如何在 LinkedIn 上宣布我的新工作？
与您的网络共享配置文件更改
- 单击 LinkedIn 主页顶部的“我”图标。
- 从下拉列表中选择设置和隐私。
- 单击左侧的可见性选项卡。
- 在您的 LinkedIn 活动的可见性下，单击从个人资料共享工作变更、教育变更和工作纪念日旁边的更改。
你应该在LinkedIn上发布新工作吗？
我们建议在发布您的新职位之前，您还会提前发布有关您将如何离开当前职位的信息。回想一下你在这个角色上的时间，并感谢你周围的人所学到的东西。
你什么时候应该宣布一份新工作？
我们推荐 最早开始新工作的第一天.即使那样，您也需要事先与您的新主管讨论此事。您的雇主可能希望您等待——例如，等到您的培训完成，或者如果是新职位，则该角色得到更好的定义。
你如何宣布你的新工作？
如何创建您的公告。
- 陈述你对新职位和公司的兴奋。
- 反思您从以前的角色中学到的东西，并将其与您对人生新篇章的兴奋程度联系起来。
- 标记您的同事、以前的经理和其他帮助塑造您今天的人的重要人物。
开始新工作后更新 LinkedIn 个人资料的 3 个理由
我如何告诉我的老板我有一份新工作？
在讨论你的最后一天时，你可以这样说：“我想通知你，我”我接受了一个职位 一家[行业]公司，我的最后一天将是[特定日期]。”或者，你可以说：“我接受了一个机会，让我可以更专注于 [在你的新...
为什么我的老板会查看我的 LinkedIn 个人资料？
你的老板可能正在讨论你在公司的未来 如果他们继续引用您的个人资料。贵公司最近发布的一篇帖子将您的职位宣传为空缺。这通常表明他们将来可能会尝试取代您，只是想将您的 LinkedIn 视为资格参考。
您应该在开始新工作后多久更新 LinkedIn？
你需要安顿下来
两周 让您有机会适应新工作。学习新角色的所有细节需要更长的时间，但你会有一个大致的想法。如果您等待几周来更新您的个人资料，当人们开始询问您的新工作时，您将得到可靠的答案。
在 LinkedIn 上发帖的最佳时间是什么时候？
在 LinkedIn 上发帖的最佳时间是 周二和周三上午 9:00. Hootsuite 的社交团队在查看他们的发布数据时发现了类似的结果。他们在 LinkedIn 上发帖的最佳时间是太平洋标准时间上午 8 点到 11 点之间的工作日。
如何宣布离职？
如何告诉你的老板你要辞职
- 请求面对面的会议。 ...
- 概述你戒烟的原因。 ...
- 至少提前两周通知。 ...
- 提供以促进职位转换。 ...
- 表达感激之情。 ...
- 提供建设性的反馈。 ...
- 提供您的正式辞职信。
找工作时在LinkedIn上发布什么？
相反，您的帖子应包括以下内容：
- 你的经历的简要背景，你特别指出你的技能和最大的成就。
- 你的目标大纲。
- 您想要的角色类型和位置（或者如果您很灵活）
您如何在 LinkedIn 上保留通知期限？
与您的经理/跳级主管/人力资源代表互动
- 诚实和真实。
- 让他们知道你想辞职的原因。
- 如果您对某人有不满，请告诉他们。
- 确定他们是否真的愿意提供帮助。
- 询问他们是否可以提供让您兴奋的东西。
一周中哪一天最适合在 LinkedIn 上发帖？
尽管 周二、周三和周四 在很大程度上被认为是在 LinkedIn 上发帖的最佳时间，周三下午 12 点是多项研究的目标日期和时间之一。周二和周三上午 8 点至上午 10 点。
如何让我的帖子在 LinkedIn 上传播开来？
在 LinkedIn 上传播病毒的 8 个行之有效的步骤：
- 制作非常有力的介绍性句子。 ...
- 利用 LinkedIn 参与小组。 ...
- 研究正确的主题。 ...
- 回复评论。 ...
- 使用已证明成功的帖子。 ...
- 了解 LinkedIn Hashtags。 ...
- 在最佳时间发布内容。 ...
- 创建号召性用语（将它们放在第一条评论中）。
如何增加我在 LinkedIn 上的浏览量？
如果您想最大化您的 LinkedIn 帖子覆盖面，请选择没有链接的基于文本的内容
- 写一个相关的故事，锚定在 LinkedIn 发起的主题标签上。
- 制作文章的全文本版本。
- 分享一些针对您的目标受众的快速提示。
- 开始民意调查并要求您的网络将其他人标记到帖子中。
我应该在 LinkedIn 上添加我的老板吗？
绝对在 LinkedIn 上与您的老板联系.您、他和贵公司的其他人相互联系的频率越高，当有人在寻找新的供应商/供应商时，贵公司的名称和人员就会越频繁地出现在搜索结果中。公司也可以在那里建立公司页面。
当您说您在 LinkedIn 上为他们工作时，公司会收到通知吗？
否 - 大多数基于角色和技能的更改现在都是私有的，这意味着 您的网络未收到通知.另一个用户必须进入您的个人资料并从上到下查看以查找更改。
您可以在 LinkedIn 上添加未来的工作吗？
添加更多职位： 单击 LinkedIn 主页顶部的“我”图标.向下滚动到体验部分，然后单击添加图标。 ...
HR会看LinkedIn吗？
当您在找工作时，您的 LinkedIn 个人资料是 面向正在寻找人才的招聘人员的 24/7 信息资源.事实上，在 Jobvite 2016 Recruiter Nation Report 中，87% 的招聘人员认为 LinkedIn 在招聘过程中审查候选人时最有效。
我的雇主可以看到我的 LinkedIn 活动吗？
设置个人资料时，您可以单击“寻找工作机会”，然后选择只让招聘人员或所有 LinkedIn 成员知道您有兴趣换工作，以及您想要什么样的工作。 ... 在下面 ”设置 & 隐私”，选择：“其他人如何查看您的 LinkedIn 活动。 “
我如何在雇主不知情的情况下使用 LinkedIn？
选择 ”隐私”，位于屏幕中间的“帐户”右侧。在“其他人如何查看您的 LinkedIn 活动”下，单击“个人资料查看选项”。选择“您的姓名和标题”以完全表示或选择私人模式以完全匿名。
你应该告诉你的老雇主你的新工作在哪里吗？
在法律上， 你没有义务告诉你的雇主你要去哪里.如果他们知道您住在哪里，则无需让他们知道您将在哪里工作。 ...如果您有雇佣协议，请确保您没有竞业禁止条款或对您的旧雇主的保密义务。
我应该告诉我的老板我正在找一份新工作吗？
让你的未来雇主知道你的求职应该 保密. Teach 建议您告诉他们您不希望您现在的雇主知道您正在寻找一份新工作，如果他们告诉尽可能少的人您正在面试，您将不胜感激。
如果我爱我的老板，我该如何辞职？
提出过渡计划
预测你的辞职可能会如何影响你的老板和同事。让你的老板知道你愿意尽你所能提供帮助，以促进顺利过渡。给予 出发前两周通知 很常见，但您应该尽可能多地提前通知。
你不应该在LinkedIn上发布什么？
5 种类型的 LinkedIn 帖子可能会损害您的品牌
- 有争议的帖子。 ...
- 政治或宗教职位。 ...
- 销售宣传帖子。 ...
- 太多的个人信息帖子。 ...
- 任何负面或不专业的东西。